Rekruttering og ansettelser - livestreaming

Se live Q&A her

Fokus

Med den nåværende økonomiske situasjonen er det viktig at virksomheter kan tilpasse arbeidsstyrken raskt og effektivt. Dette gjelder både når virksomheten må si opp medarbeidere, men også når medarbeidere skal tre til.

I løpet av rekrutteringsprosessen blir virksomheter møtt med mange spørsmål, som i verste fall kan skremme den riktige kandidaten vekk hvis de ikke blir riktig håndtert. Vi ser nærmere på de nyeste tendensene, som i stigende grad handler om bruken av tidsbegrensede ansatte som vikarer og freelancere, bruken av såkalte «Employer of Record» og innleie fra bemanningsbyrå og de nye reglene om arbeidsvilkår.

Vi vil blant annet komme inn på:

• Ansettelsesformer og alternativer til ansettelse
• Fallgruver i rekrutteringsprosessen
• Krav til ansettelsesdokumenter
• Arbeidsvilkår

Vi gjennomgår de nye kravene, som blant annet omfatter nye krav til formater, informasjon og frister, samt en rekke nye rettigheter som ansatte får. Vi ser også nærmere på hva de nye reglene betyr for danske og svenske selskaper i praksis.