Rekruttering og ansettelser - fysisk event
IUNO inviterer til morgenmøte den 23. oktober 2024 om rekruttering og ansettelser. På morgenmøtet gir vi innblikk i hva virksomheter skal være oppmerksomme på både HR-messig, juridisk og strategisk i hele rekrutteringsprosessen. Vi ser også nærmere på de nyeste tendensene, og hvilke fallgruver som kan være forbundet med disse.
Fokus
Med den nåværende økonomiske situasjonen er det viktig at virksomheter kan tilpasse arbeidsstyrken raskt og effektivt. Dette gjelder både når virksomheten må si opp medarbeidere, men også når medarbeidere skal tre til.
I løpet av rekrutteringsprosessen blir virksomheter møtt med mange spørsmål, som i verste fall kan skremme den riktige kandidaten vekk hvis de ikke blir riktig håndtert. Vi ser nærmere på de nyeste tendensene, som i stigende grad handler om bruken av tidsbegrensede ansatte som vikarer og freelancere, bruken av såkalte «Employer of Record» og innleie fra bemanningsbyrå og de nye reglene om arbeidsvilkår.
Vi vil blant annet komme inn på:
- Ansettelsesformer og alternativer til ansettelse
- Fallgruver i rekrutteringsprosessen
- Krav til ansettelsesdokumenter
- Arbeidsvilkår
Tid og sted
Morgenmøtet begynner kl. 09:00 og slutter kl. 11:00. De siste 30 minuttene vil det være en Q&A.
Vi serverer kaffe, te og lett frokost fra kl. 8:30.
Morgenmøtet er gratis og vil foregå på norsk.
Livestream
Det er også mulig å melde seg på seminaret som et livestream event. Du kan melde deg på livestream eventet her.
Påmelding
Arrangementet er henvendt mot personer med HR-ansvar i virksomheter. Meld deg på via den rosa boksen øverst i høyre hjørne på siden. Hvis du har spørsmål til påmelding eller annet er du velkommen til å kontakte oss på communication@iuno.law.
Fokus
Med den nåværende økonomiske situasjonen er det viktig at virksomheter kan tilpasse arbeidsstyrken raskt og effektivt. Dette gjelder både når virksomheten må si opp medarbeidere, men også når medarbeidere skal tre til.
I løpet av rekrutteringsprosessen blir virksomheter møtt med mange spørsmål, som i verste fall kan skremme den riktige kandidaten vekk hvis de ikke blir riktig håndtert. Vi ser nærmere på de nyeste tendensene, som i stigende grad handler om bruken av tidsbegrensede ansatte som vikarer og freelancere, bruken av såkalte «Employer of Record» og innleie fra bemanningsbyrå og de nye reglene om arbeidsvilkår.
Vi vil blant annet komme inn på:
- Ansettelsesformer og alternativer til ansettelse
- Fallgruver i rekrutteringsprosessen
- Krav til ansettelsesdokumenter
- Arbeidsvilkår
Tid og sted
Morgenmøtet begynner kl. 09:00 og slutter kl. 11:00. De siste 30 minuttene vil det være en Q&A.
Vi serverer kaffe, te og lett frokost fra kl. 8:30.
Morgenmøtet er gratis og vil foregå på norsk.
Livestream
Det er også mulig å melde seg på seminaret som et livestream event. Du kan melde deg på livestream eventet her.
Påmelding
Arrangementet er henvendt mot personer med HR-ansvar i virksomheter. Meld deg på via den rosa boksen øverst i høyre hjørne på siden. Hvis du har spørsmål til påmelding eller annet er du velkommen til å kontakte oss på communication@iuno.law.
Registrer deg på arrangementet
Ja takk, jeg ønsker å melde meg på Rekruttering og ansettelser - fysisk event
![](/media/25075/anders_siddende_2023.png)
Anders
Etgen Reitz
PartnerDu kan møte dem
Lignende
Nye regler om ansettelsesvilkår
Laget
![](/media/22579/alexandra_siddende_2022.png)
Alexandra
Jensen
Juridisk rådgiver![](/media/30395/caroline_siddende_2024.png)
Alma
Winsløw-Lydeking
Junior juridisk assistent![](/media/25075/anders_siddende_2023.png)
Anders
Etgen Reitz
Partner![](/media/11419/cecillie_siddende_2020.png)
Cecillie
Groth Henriksen
Advokat![](/media/21236/johan_siddende_2022.png)
Johan
Gustav Dein
Advokatfullmektig![](/media/18082/julie_siddende_2021.png)
Julie
Meyer
Senior juridisk assistent![](/media/23074/kirsten_siddende_2023.png)
Kirsten
Astrup
Managing associate (permisjon)![](/media/30412/maria_siddende_2024.png)
Maria
Kjærsgaard Juhl
Juridisk rådgiver![](/media/1978/siddende_pige.png)
Rikke
Grønlund Holm
Advokat![](/media/2026/soeren_siddende_2018.png)